Offerte di lavoro

TECHNICAL SALES MANAGER - FOOD RAW MATERIALS

Job On Beauty

Milano (Lombardia)

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Descrizione

Categoria professionale: Commerciale
Area: Distribuzione,
Settore: Ingredienti
Contratto: Indeterminato,

Per importante realtà di distribuzione di materie prime, cerchiamo un/a:

TECHNICAL SALES MANAGER – FOOD RAW MATERIALS

Il nostro Cliente è un’azienda di successo con più di 50 anni di expertise nella distribuzione di ingredienti chimici rivolti ad una grande varietà di mercati e con sourcing internazionale.

La risorsa, a supporto della divisione Life Science si occuperà ESCLUSIVAMENTE PER IL MERCATO MATERIE PRIME FOOD & BEVERAGES di:

· Sviluppare, fidelizzare e gestire un portafoglio clienti;

· Proporre strategie commerciali per il mercato materie prime food identificando i migliori strumenti operativi per realizzarle, in condivisione con il Management aziendale;

· Individuare nuovi potenziali clienti ed implementare attività volte al loro sviluppo;

· Assicurare gli obiettivi condivisi in termini di fatturato e margini;

· Mantenersi aggiornato/a sui trend e le innovazioni da proporre al cliente, nell’ottica di creare nuove opportunità di business;

· Redigere report tenendo costantemente il team aggiornato sui trend del settore.

Profilo del candidato

Esperienza

Richiesta esperienza consolidata di almeno 7 anni in ruoli sales nel settore di ingredienti per il mercato Food maturata in realtà leader nella distribuzione ingredientistica.

Il candidato deve aver sviluppato una propria rete di vendita e saperla gestire in autonomia.

Laurea

Diploma o Laurea preferibilmente in Tecnologie alimentari e simili.

Lingue

Inglese (fluente nello scritto e nell’orale).

Luogo di lavoro

Provincia di Milano, zona sud-ovest. Prevista modalità di lavoro ibrida.

Skills

Il candidato ideale deve essere:

- un ottimo team player capace di raggiungere autonomamente gli obiettivi assegnati;

- determinato e risoluto in grado di gestire le priorità;

- self-motivated e proattivo, capace di cogliere i trend di mercato;

- entusiasta e coinvolgente;

- in grado di motivare e rivestire il ruolo di coach verso team member con minore expertise;

- capace di cogliere le opportunità di un progetto pluriennale di un’azienda in forte espansione.

L’azienda offre

· La possibilità di portare il proprio contributo diretto in un progetto di crescita pluriennale in una realtà in forte espansione;

· Pacchetto retributivo e inquadramento incentivanti.  CCNL Commercio.

La selezione è rivolta ad ambo i sessi (L.903/77).